1、实验室主任要有高度的责任感和事业心，热爱本职工作，坚持原则，虚心听取各方面意见，团结全室人员，做好实验室工作。 

　　2、负责实验室的全面领导工作，包括组织实验室的政治、业务学习，制订实验室建议规划、年度工作计划、各项规章制度，检查、总结、考核实验室各岗位责任制执行情况。

　　3、主持实验室日常行政管理工作，负责实验室技术人员的考勤和考核工作，定期组织召开业务会议，检查总结实验室工作，发现问题及时处理，确保实验室工作有条不紊。

　　4、负责对实验室人员的管理工作，关心群众生活，协调全室人员之间的关系，形成一个有朝气的团结战斗的工作集体。 

　　5、负责对实验室人员的培训工作，关心青年实验技术人员的成长，帮助他们制定发展方向，明确任务，严格要求，不断提高业务水平。

　　6、组织新进仪器设备的验收鉴定工作，检查、监督仪器设备的使用、保管和维护，负责实验室工作档案的管理工作。

　　7、在保证完成教学科研任务的前提下，积极领导开展社会服务和技术开发。积极支持和组织在实验室开发科学研究、教学研究和研究生培养等各项工作，并及时了解、学习外校经验，高水平地完成科实验和教学实验任务。